Den åpne og hyggelige tonen partene imellom i den flate strukturen kan undertrykke mange følelser. Maktspillet som eksisterer mellom ledelse og ansatte i kommunal sektor kamufleres, sier Anders Christian Dyhr og Olepetter Roald i styringsgruppen for «Nordisk Lys.»
Barnehageledere er bedre enn andre ledere til å bygge kulturer blant sine ansatte og scorer høyere på sin utøvelse som ledere og sin lederstil enn de fleste andre ledere.