fafo

Streiker blir det, men mer symbolske enn krone-verdifulle for arbeidstakerne. Det er ekspertenes spådom for resten av lønnsoppgjøret. Når potten er så slunken som i år, kan arbeidstakere vende seg mot hverandre.

– Sluttpakker ved nedbemanning er vanlig. Men slik modellen til SAS er beskrevet fremstår den ganske uvanlig, fordi det ikke ser ut til å være særlig fordeler for arbeidstaker.

Organisasjonen Unge funksjonshemmede er bekymret for hvordan ungdom med funksjonsnedsettelser håndterer overgangen til en digital hverdag. Nå skal et nytt forskningsprosjektet bidra med mer kunnskap.

4 av 10 er blitt mindre produktive. Det viser Fafo-undersøkelse.

At Norge går med lav fart, merkes overalt. Likevel er det noen som kjenner det ekstra. – Det er ikke lett å drive med noe som plutselig er forbudt, sier arbeidslivsforsker i Fafo.

Kommunene og helsesektoren er verstingene på å bryte loven. Flere gjør det også med vitende vilje. – Regelverket er for komplisert når det gjelder midlertidige ansettelser, svarer sektorene.

Det er få som søker lederstillinger i skolen, viser ny Fafo-rapport. Høy arbeidsbelastning bidrar også til at mange unge skoleledere vurderer å slutte. Urovekkende, mener Skolelederforbundet.

Her får du alle sakene Dagens Perspektiv har hatt om regjeringens ABE-reform på ett brett.

Fafo har analysert konsekvensene av ABE-reformen: 75 prosent av statsetatene som har kuttet i budsjettene sier at tjenestetilbudet er redusert. Over 60 prosent sier at reformen har ført til dårligere kvalitet på de statlige tjenestene.

De fleste forsøk på å utvikle heltidskultur i Norge mislykkes. Arbeidsgiver undervurderer styrken i deltidskulturen og jobber ikke for en endring.