Vær direkte, ærlig og oppmerksom på situasjonen. Pass på å separere fakta fra følelser.

Det er spesielt unge kvinner som er utsatt, og overnatting- og serveringsbransjen er en særlig utsatt bransje.

Enormt mange bytter jobb om dagen. Lønningene presses opp og arbeidsgivere er tvunget til å tenke kreativt når det gjelder måter å beholde og rekruttere kompetansen de trenger.

En rekke tiltak er satt i gang av Idrettsforbundet, og det har gitt resultater og en historisk høy kvinneandel.

Mange utenlandske gjestearbeidere er på plass for å jobbe med bær, grønnsaker og frukt i landbruket.

Du som arbeidsgiver må gjøre en risikovurdering hvis du skal ha arbeidstakere under 18 år i sommerjobb.

Disse yrkesgruppene er mest utsatt for seksuell trakassering på arbeidsplassen.

1. juli fjernes muligheten til å ansette medarbeidere midlertidig uten spesiell grunn i 12 måneder. Avtaler som er inngått før fredag løper imidlertid ut avtaleperioden.

Tillitsvalgte i møbelgiganten hevder at sjefene tvinger syke ansatte med prolaps, magesjau og migrene til å arbeide.

Forslaget som nå sendes på høring inkluderer blant annet endringer i reglene om skriftlig arbeidsavtale og om varigheten av prøvetid og strengere og tydeligere krav til forhåndsvarsling av arbeidstid.

Senioradvokat Benedicte Hille mener det er svært viktig at arbeidsgivere er spesielt bevisst sitt ansvar for at arbeidsmiljøet kan bli skadelidende av ytringer som i utgangspunktet ligger innenfor ytringsfriheten.

Tap av omdømme, tillit, troverdighet og bunnlinje er noen av konsekvensene arbeidsgivere opplever når ansatte oppfører seg som nettroll med jobben oppført på sosiale medier.

Regjeringen har etablert en støtteordning på 55 millioner kroner for bedrifter som har omsetningsfall som følge av krigen i Ukraina og sanksjonene mot Russland og Belarus.

– Du bør være skeptisk til alle e-poster og SMS-er som ber deg utføre en handling, også hvis de tilsynelatende ser ut til å ha en kjent avsende, sier sikkerhetsekspert.

Arbeidslivet skriker etter IT-kompetanse og snakker varmt om mangfold. Døren til arbeidslivet har likevel vært stengt for Remi André Tryti (27) de siste seks årene.

En sentral drivkraft som ganske sikkert vil påvirke arbeidslivet fremover er hvorvidt ledelsesfilosofien i staten forventes å være preget av detaljstyring eller om den vil utvikle seg i en mer tillitsbasert retning.

Stortingets direktør, Marianne Andreassen, vedtar overtredelsesgebyr fra Datatilsynet på 2 millioner kroner. Direktøren sier samtidig opp sin stilling.

Det fins ingen lovfestet minimumslønn i Norge. Derimot reguleres veldig mange arbeidsforhold av tariffavtaler og tariffavtalte timelønnssatser.  

Statsminister Jonas Gahr Støre (Ap) tror mange vil merke høye priser og høyere rente framover.

Hver sommer får Arbeidstilsynet mange spørsmål fra arbeidstakere som hadde gledet seg til ferie, men som har fått ferieplanene ødelagt av sykdom.

Norske arbeidsgivere ønsker å ansette flere til høsten, men spørsmålet er hvor arbeidskraften skal finnes.

Daglig leder i Norske Kulturarrangører Tone Østerdal forklarer at de store internasjonale krisene får både praktisk-banale og alvorlige følger for musikkbransjen.

Ragnhild Menes tror store deler av kultursektoren kjenner på frykt for at publikum har etablert nye vaner i løpet av pandemien. – Dette må kulturlivet få snudd, sier hun.