Småbarnsforeldrene synes arbeidssituasjonen er svært krevende, men trives ganske godt på hjemmekontoret likevel. Unge mennesker under 30 som bor alene, skårer lavest på trivsel.

Frivillige organisasjoner taper milliarder på Korona-situasjonen. Likevel har ingen av regjeringens redningspakker vært tilpasset sektoren.

Alle ansatte som vender tilbake til kontoret etter å ha jobbet hjemme, skal settes inn i nye smittevernsrutiner, råder NHO i en ny veileder.

Styret i Europris utnevnte onsdag Espen Eldal til ny administrerende direktør i selskapet.

Seks av ti lederne sier at de har blitt kontaktet tre eller flere ganger utenom arbeidstid i løpet av de siste to månedene, mens gjennomsnittet for alle ansatte er 32 prosent.

To helsearbeidere som jobber i felten forteller om lite tilgjengelig smittevernutstyr, mangel på informasjon fra kommunen og bekymrede brukere.

Hvor er «krisepakkene» til fastlegevirksomhetene? spør helsesekretær og kontorleder Dragnimira Johnsen ved Ris Legesenter.

Frivillige organisasjoner over hele landet reduserer og avlyser aktiviteter som følge av koronatiltakene. Det betyr store inntektstap for den norske frivilligheten.

Befolkningen har i snitt høyere tillit til lokalpolitikere enn rikspolitikere, viser en ISF-rapport. I 2011 var det motsatt.

Mange kjenner på økonomisk usikkerhet og virusfrykt ved tanken på å vende tilbake til kontoret for tidlig. – Valider følelsene til medarbeiderne i stedet for å forsøke å bagatellisere problemene deres, anbefaler psykologen og organisasjonsviteren.

Kvotepliktige utslipp gikk ned med over 8 prosent i EU i fjor, mens Norge kun reduserte sine klimautslipp med i overkant av 2 prosent.

Visepolitimester Ida Melbo Øystese er i statsråd i dag utnevnt som ny politimester i Øst politidistrikt for en periode på seks år.

Her får du tre tips til hvordan du tar vare på de frivillige under koronakrisen.

45 prosent påpeker at de er kledd i litt mer fritidsaktig antrekk enn til vanlig. Og i tillegg er det 31 prosent som synes «det holder med joggebukse og t-skjorte eller lignende».

Hver fjerde av de som svarer at de har blitt utsatt for koronarelaterte svindelforsøk de siste ukene, oppgir at det har fått eller hatt en økonomisk, digital eller sikkerhetsmessig konsekvens.

Mange ansatte kjente på frykten og uvissheten da Oslo Universitetssykehus fikk sitt første koronautbrudd på øyeavdelingen i slutten av februar. – Vi måtte passe på at denne holdningen ikke festet seg, sier leder for krisestaben.

HR-direktør ved Diakonhjemmet Sykehus Therese Bjor Rønningen var overrasket av å høre at noen av deres ansatte følte seg «stigmatiserte» da de returnerte til arbeidsplassen etter å ha vært i karantene.

For å styrke området «Governance, Risk and Compliance» (GRC) tas Kine Kjærnet (35) opp som partner i KPMG.

Han får ansvaret for innkjøpene i Peabs byggvirksomhet på Østlandet, samt landsdekkende avtaler.

Smitterisiko, karantene og et enormt arbeidspress har vært hverdagen for norske helsearbeidere i snart to måneder. Nå kjenner flere på den psykiske belastingen koronakrisen har medført.

– Vi har nå gjennomført de første utbetalingene. Vedtak og utbetaling følges opp fortløpende, sier skattedirektør Hans Christian Holte.

Oslo og Viken hadde størst økning i den registrerte ledigheten fra mars i fjor til mars i i år med henholdsvis 42.943 personer og 55.998 personer.

Sammenlignet med tidligere år med mellomoppgjør er tallet på tapte arbeidsdager høyt.

En analyse av stillingsannonser viser at arbeidsgivere i økende grad er opptatt av personlige egenskapene til kandidaten.

En ny undersøkelse fra Telenor viser at mange nordmenn ikke var utstyrt til å utføre jobben på hjemmekontoret da koronaepidemien inntraff.