rekruttering

Forsvaret må vurdere å skape flere og varierte bilder av offiseryrket, inkludert ulike karriereløp. Dette kan åpne opp for et mangfold som Forsvaret kan dra nytte av, mener forsker.

Norge er rangert som tredje beste land av 68 til å utvikle, tiltrekke seg og holde på talenter.

En rekke tiltak er satt i verk for økt mangfold i Forsvaret, men færre kvinner kommer inn på lederutdanning. Nå satses det økonomisk, strukturelt og kulturmessig på et kvinneløft, ifølge lederen av Forsvarets høgskole..

Statistikk fra 3290 norske bedrifter viser at bare 5,3 prosent av dem har byttet sjef så langt i år, melder Finansavisen.

Rekrutteringsrådgiver mener flere arbeidsgivere går glipp av potensielt gode ansettelser dersom kandidater utelukkes på grunn av for mange timer foran skjermen.

Må kjempe, også mot sin egen klubbledelse, hevder forfatterne av boken «Fiks fotballen».

Julen Lopetegui ble ingen suksess i verdens beste fotballklubb. I jakten på hans etterfølger velger spillerne å sette ned foten for enkelte trenere. – Modent og revolusjonerende innen medvirkning, sier lederrådgiver.

Det er bedriftenes ansvar selv å aktivt rekruttere flere kvinner, skriver Tom Bolstad.

Fem fordeler ved rekruttering via sms.