Norske ledere

Det er på tide å erkjenne at tiden er overmoden for å heie frem ledere som leder mennesker, skriver Torgeir Flatjord.

Vi kan ikke lenger stole på at den norske modellen overlates til å være praktisk kunnskap, mener Tankesmien Agenda.

Tankesmia Agenda har kåret norsk ledelse til noe fantastisk og helt unikt, men sier at norsk ledelse er truet. Men ikke alle er like bekymret.

Bare tre av ti næringslivsledere tror teknologi vil ha en positiv påvirkning på antall ansatte i virksomheten.

En ny undersøkelse viser at skandinaviske sjefer er flinke til å gi både frihet og ansvar.

Hvordan klarer norske ledere seg utenfor Norge?

Noen norske ledere mislykkes fundamentalt i utlandet, forteller BI-professor Jan Ketil Arnulf.

Det norske trepartssamarbeidet, kombinert med høy grad av tillit, bidrar til mer selvstendige og produktive medarbeidere. Da trenger ikke sjefen utøve ledelse av mennesker hele tiden, hevder lederekspert.

Norske ledere bruker kun 19 prosent av tiden sin på å utøve ledelse. Det er mindre enn ledere i alle andre land. Faktisk er norske ledere både lykkeligere og bedre på samarbeid enn sine nordiske kolleger, viser ny undersøkelse.

Norge er igjen europamestre i arbeidsglede og norske ledere er blant de beste i verden til å skape åpenhet og tillit. Men de er mindre gode til å gi retning.