Kvinner og ledelse

Særlig i Norge.

Ny forskning viser at kvinner er bedre enn menn også når det gjelder å styre et land.

Regjeringen har lansert 48 tiltak for å få flere kvinner inn i topplederstillinger i næringslivet. Kjønnskvotering er ikke ett av dem.

Vi vurderer folk ut fra alder, kjønn og status, men da en stor gruppe studenter skulle samarbeide i virtuelle, globale team skjedde det noe. Plutselig spilte ikke lederens kjønn noen rolle.

– Ikke overraskende, sier direktør i danske Lederne.

Kvinnelige ledere tjener i snitt bare 77 prosent av hva mannlige ledere gjør, viser en ny undersøkelse fra organisasjonen Lederne.

En ny undersøkelse viser at selskaper ledet av kvinner gir betydelig mer avkastning enn de ledet av menn. Leder for Senter for likestillingsforskning er overrasket over funnene.