hodejegere

Det internasjonale rekrutteringsselskapet Russell Reynolds Associates har kjøpt norske Amrop AS.

Du og hodejegeren har det samme målet: Dere ønsker å finne rett person til å fylle bedriftens behov. Likevel fungerer ikke alltid samarbeidet knirkefritt.

Er ledernes lojalitet til bedriften synkende, på samme måte som de ansattes lojalitet er det?

Selv om store norske bedrifter rekrutterer mest internt, viser en undersøkelse Finansavisen har foretatt at nesten alle bedriftene som rekrutterer eksternt velger å bruke hodejegerfirmaer.

Amerikanske hodejegere svartelister flere svært store, fremgangsrike bedrifter. Norske hodejegere kjenner seg bare delvis igjen.

Hodejegere forventer flere lederansettelser i året som kommer, viser internasjonal studie.