Diskrimineringsnemnda

Diskrimineringsnemnda mottok nesten 70 prosent flere klager i 2021 enn året før. Flest klagesaker gjelder diskriminering i arbeidslivet.

Diskrimineringsnemnda har nylig fattet to nye vedtak om diskriminering knyttet til graviditet og foreldrepermisjon, der klagerne fikk tilkjent kroner 15.000 og 50.000 i oppreisning.

Arbeidssøkere har rett til å få vite hvem som har fått jobben de søkte på, fastslår Diskrimineringsnemnda i en fersk avgjørelse.

Fra 1. juli 2021 har Diskrimineringsnemnda fått myndighet til å avgjøre saker om gjengjeldelse etter varsling i arbeidslivet.

Juristene svarer.

En lege er tilkjent 265.000 kroner i erstatning for økonomisk tap som følge av brudd på likelønnsbestemmelsen i ett av landets fengsler. Hun får også 20.000 kroner i oppreisning.

Juristene svarer.

En ansatt som fikk blottet underlivet da en overordnet trakk ned boksershortsen hans, ble ikke utsatt for seksuell trakassering, ifølge Diskrimineringsnemnda.

Antallet klager som omhandler seksuell trakassering økte fra tre klager i 2018 og 2019 til 22 klager i fjor da Diskrimineringsnemnda fikk myndighet til å avgjøre slike saker utenfor domstolene.

Arbeidstakere som blir utsatt for gjengjeldelse etter å ha varslet, skal i framtida kunne bringe saken sin inn for Diskrimineringsnemnda, foreslår regjeringen.