Arbeidstakere

Vårsola varmer, og reisemulighetene er flere enn på lenge. Arbeidstilsynet får nå mange spørsmål om regelverket for avvikling av ferie.

– Ut fra en totalvurdering, finner vi det både riktig og nødvendig å stenge virksomheten, sier Jotuns konsernsjef Morten Fon.

To år i en «ny normal» har skapt nye forventninger. I 2022 bør evnen til å opparbeide ny lojalitet hos ansatte, kunder og samfunnet stå øverst på lederes agenda. Her er tre grunner til hvorfor, skriver Per Haakon Lomsdalen.

HR- og ledelsesrådgiver Fam Manson mener det kan virke mot sin hensikt å nekte ansatte å følge med på OL. Spesielt når samfunnet er i ferd med å åpne opp og sosialt fellesskap er sårt tiltrengt.

Nordea og DNB tror begge på økt lønns- og prisvekst de neste årene. Bankene mener også renta vil øke raskere enn Norges Bank så langt har signalisert.

11 % av norske arbeidstakere er i risikogruppen for å utvikle et alkoholproblem. Bedriftshelsetjenesten kommer derimot på banen først etter at problemet har oppstått.

Når de rødgrønne støttet av fagbevegelsen kjører på med flere faste hele stillinger, møter de en virkelighet som krever både deltid, midlertidige og løsarbeidere som supplement.

Fleksibilitet, avgrensning mellom jobb og fritid, fysisk og psykisk helse, og hjemmekontor, blir noe av det viktigste for arbeidstakere fremover.

Bedre helse blant nordmenn har sørget for at utgiftene til sykepenger er redusert med 7 milliarder kroner siden 2009.