De viktigste HRM-utfordringene ligger i skjæringspunktet mellom systemets og enkeltmenneskets behov, mener Karl Johan Gloppen som har skrevet bok om HR-ledelse i norsk arbeidsliv.
Økonomiske og politiske epoker preger ledelsesmodellene. Med ny bok viser forsker og forfatter Eivind Falkum hvordan. – Det norske arbeidslivet ikke preges av enighet, men av institusjonalisert konflikt, sier han.
Med boka «Det norske hjem» forklarer fagsjef Hannah Gitmark i Tankesmien Agenda hvordan dagens boligpolitikk underbygger ulikhet – stikk i strid med det som i ble lovet av finansminister Trygve Bratteli på 50-tallet: At å eie egen bolig er en menneskerett.