Gjør det enkelt

Organisasjoner blir fort komplekse, og hvilken leder ønsker seg ikke en enklere hverdag? Enkelt er imidlertid ikke det samme som lett, understreker konsulent Ron Ashkenas i bloggen sin hos Harvard Business Publishing. Skal du forenkle tingene må du gjøre en innsats.

Ashkenas, som har forfattet boken «Simply Effective: How to Cut Through Complexity in Your Organization and Get Things Done.», minner om tre nyttige stikkord i forenklingsprosesser:

Samarbeid
Siloer er det enkles fiende, mener Ashkenas. Jobb på tvers av organisasjonen for å finne ut hvor kompleksiteten befinner seg, er hans råd. Gjennom samarbeid kan dere forbedre måten dere driver business på.

Koordinering
Smidig koordinering er kritisk for å finne enkle løsninger på problemene.

Kommunikasjon
Når du har forenklet ting, kan du være sikker på at kompleksiteten forsøker å komme tilbake. Åpen og jevnlig kommunikasjon kan gjøre at du oppdager den før den har satt seg fast i organisasjonen.