I Dagens Perspektiv 25. mai skriver Magne Lerø at en arbeidstaker «ligger tynt an» i en rettssak mot arbeidsgiver uten å ha en fagforening i ryggen. Det Lerø ikke spekulerer i, er hvorfor Andersens fagforening ikke var på saken, skriver Ola B. Mannsåker.

Når ledere må gå er det lett å tenke at de kan takke seg selv. Men bildet er som regel mer komplisert, skriver Ola Mannsåker.

Varslingsprosessar er komplekse. Det aukar behovet for tydelege rammer.