Ukeavisen Leselse nr. 33, 2012
Papirutgaven av Ukeavisen Ledelse inneholder mye godt stoff som ikke blir lagt ut her på nettsidene.
Klikk her for å bestille tre-måneders prøveabonnement for kr 299!
Denne uken kan du blant annet lese følgende saker:
Liv & ledelse
Størst i Arbeiderpartiet
Historikerne Finn Olstad og Hans Olav Lahlum, AP-politikerne Thorbjørn Berntsen og Raymond Johansen, og LO-leder Roar Flåthen har vurdert hvem som er Arbeiderpartiets viktigste leder gjennom tidene.
Spør om arbeidsrett:
Plikter i arbeidsgiverperioden opphører ved permittering
Spørsmål: To av de fem som er permittert hos oss, er sykemeldt (dette var de allerede før permitteringen ble et faktum). Vår lønnsmedarbeider ringte til NAV for å sjekke hvordan hun skulle håndtere dette, og fikk som svar at de fortsatt skulle håndteres som sykemeldte. Ifølge vår personalhåndbok betaler vi ut full lønn til den ansatte og får refusjon fra NAV ved sykdom. Jeg lurer da på følgende i den forbindelsen: Stemmer dette som NAV sa, at vi skal fortsette å betale ut lønn og kreve refusjon for sykepenger i permitteringsperioden?
Opptjente feriepenger
Spørsmål: Jeg har vært ansatt i samme bedrift i snart 20 år, og har nå vært sykmeldt siden 15. november i fjor. Jeg har full lønn fra arbeidsgiver under sykdom. Jeg har fylt 67 år, men har hatt en avtale med min arbeidsgiver om at jeg skal stå i min stilling ut dette året, slik at mitt arbeidsforhold avsluttes 31.12.2012. Opptjente feriepenger ble utbetalt i stedet for vanlig lønn i juni måned.
Pga. langtidssykdom har jeg ikke fått avviklet ferie i år. Jeg lurer derfor på om jeg har krav på å få betalt lønn for ikke uttatte feriedager før jeg slutter.
Hvis jeg nå krysser av på sykemeldingen om at jeg avvikler ferie i 6 uker, så vil vel sykmeldingsperioden bli utvidet tilsvarende 6 uker. Vil jeg da bli trukket for disse feriedagene i lønnen fra min arbeidsgiver?
Advokatene i Storeng, Beck & Due Lund svarer.
Lederspeilet:
Lager ledere av innvandrere
Loveleen Rihel Brenna siste prosjekt, SEEMA, skal gi jenter og kvinner med minoritetsbakgrunn verktøy slik at de kan bli økonomisk frie og «arkitekter» i sitt eget liv. Hun understreker at mangfold og minoriteter ikke er synonymer.
Hærlig ledelse:
Å være, vite og handle for å oppnå resultater som leder
Kunnskap om egen personlighet er en viktig del av lederutviklingen.
Bli en mer effektiv leser:
Legg til rette for talentene
Rapporter, møtepapirer, mengder med e-post. Her er noen tips om hvordan du kan lese mer effektivt.
Nyskaping & næringsliv
Suksess med samling
En haug med selskaper i mange land, med over 1300 ansatte, kan være vanskelig å administrere. Med sitt «one company-arbeid» har Rambøll lykkes – både med å samles og med å skape resultater.
Nytt fra EU:
Europas sysselsettingskrise: kan arbeidslivets parter bidra til bedring?
Arbeidsledigheten rir Europa som en mare, og ser ut til å ha bitt seg fast.
Spør om forretningsjuss:
Sourcing av IT utenfor Norge og EØS – lovlig eller ikke?
Det skrives og sies mye om at vi i Norge utdanner for få innen ingeniørfagene og at de som utdannes går til oljesektoren. Dette, sammen med økt fokus på kostnader og leveransekvalitet, vil i årene som kommer føre til et økende behov for tjenesteutsetting (sourcing av IKT) til land med bedre leveransekraft og lavere lønninger enn vi har i Norge.
Av Advokat Arve Føyen og advokatfullmektig Siv Owing Maanum, FØYEN Advokatfirma DA
Nytt fra EU:
EU-Kommisjonen gir råd om økonomisk politikk - European Semester
En av EUs største utfordringer er mangel på koordinering av den økonomiske politikken.
Samfunn, etikk & kultur
Oljebransjen vinner studentene
Norske universiteter har aldri hatt så stor søkning til ingeniørfagsutdanning som nå. Oljebransjen bruker store resurser på å påvirke elevenes valg.
Spillerom:
Litterære magneter
Hva gjør du når byen du bor i har fostret en hel rekke litterære superstjerner? Du lager hårete turistmål.
Kunst på jobb:
En ny horisont
Da Kyvatnet Naturbarnehage i Trondheim skulle utsmykkes, krevde det at leder Siri Mette Petersen utvidet sin horisont.
