Ukeavisen Ledelse nr. 19 2011
Papirutgaven av Ukeavisen Ledelse inneholder mye godt stoff som ikke blir lagt ut her på nettsidene.
Klikk her for å bestille tre-måneders prøveabonnement for kr 299!
Denne uken kan du blant annet lese følgende saker:
Liv & ledelse
Lederjobben kvinnene vil ha
Kvinner sier ofte nei til lederstillinger, men det viser seg å være et unntak, nemlig prosjektledelse.
– Vi ble forbauset over denne skjevheten da vi oppdaget den, for ledelse går jo for å være en manneting, sier Thomas Tveteraas Helgø, rektor og daglig leder ved Emergence School of Leadership.
BI-professor Erling S. Andersen har studert prosjektbeskrivelser fra mer enn hundre masteravhandlinger, og konklusjonen er at vi blir stadig flinkere til å lede prosjekter.
Spør om arbeidsrett:
Tilbakekalling av oppsigelse
Vi innkalte en arbeidstaker til samtale knyttet til negative forhold ved utførelsen av hans arbeidsoppgaver. Vi ga uttrykk for at disse forholdene ville gi grunnlag for å si ham opp. Arbeidstaker var sterkt uenig, og møtet endte med at denne sa opp sin stilling. Tre dager etter oppsigelsen, sier arbeidstaker at han vil trekke tilbake oppsigelsen, og at han akter å fortsette. Vi ønsker å forholde oss til oppsigelsen. Kan arbeidstakeren trekke oppsigelsen når den først er gitt?
Advokatene i Storeng, Beck & Due Lund svarer.
Lederspeilet:
Tror ikke på magi
Venstreleder Trine Skei Grande jobber 12-14 timer om dagen i håp om å gjenreise partiet.
– Jeg har klokkertro på beinhardt, systematisk arbeid. Den som tror at politikk er magi, har ikke skjønt det, sier hun.
Vil du bli leder? Behold buksene på
Et omfangsrikt seksualliv er ingen utpreget fordel for en fremadstormende mann med lederambisjoner. Norske hodejegere lar seg i liten grad sjarmere av kandidater som har rykte på seg for å la buksene falle i utide.
Lederverktøy:
Coaching-teknikker for ledere
– Fruktbar kommunikasjon er en mellommenneskelig dialog fra hjerte til hjerte. Det er når man får satt rammene for dialogen, og etablerer kontakt på et følelsesmessig nivå, man etablerer tryggheten som skal til for å skape utvikling og resultater, sier Karen Kimsey-House. Hun er en av grunnleggerne av Coaches Training Institute (CTI) i California.
Womenomics:
Om gorillaen og hønemoren
Diskusjoner om forskjeller mellom kjønnene kan komme til å forsterke gammeldagse stereotypier.
«Kvinner kan være maskuline, og menn kan være feminine. Vi må gå bort fra stereotypier som sier det motsatte,» skriver Benja Stig Fagerland.
Mer enn jobben:
For eksempel Magne Lerø
Terje Borg bestemmer seg for å skryte av Magne Lerø, redaktør i Ukeavisen Ledelse.
«Jeg har tenkt å skrive om ros, og jeg trenger å gi et eksempel. Uklissete og tydelig,» skriver han.
Samfunn, etikk & kultur
Euro Sko satser på samfunnsansvar
Å jobbe med bedriftens samfunnsansvar er et arbeid som aldri slutter.
– Vi må jobbe med det hver eneste dag, sier Tone Cecilie Lie i Euro Sko Gruppen.
Kunst på jobb:
Uhøytidelig og nådeløst
Det er gata som rår – både i gatekunsten og hos reklamebyrået SMFB.
