Egenmeldingen: Bjørn Haugstad

• Alder: 45
• Bosted: Oslo
• Sivilstand: Gift
• Stilling: Statssekretær i Kunnskapsdepartementet
• Utdannelse: Sivilingeniør, NTNU, DPhil Universitetet i Oxford
• Antall dager trim i uka: 2–3

6 om deg som menneske

Er det noe du drømmer om å gjøre en gang?

Et år i Oxford til å lese, skrive, gå turer langs Isis og River Cherwell, blakke seg i Blackwell’s, scones på the Vault’s og kammerkonserter i Holywell.

Er det en bok du har lest eller en film du har sett som har gjort et sterkt inntrykk på deg?

To bøker om samme tema gjorde sterkt inntrykk på en tenåring: Herman Sachnowitz, Det angår også deg, og Aleksandr Solzjenitsyns En dag i Ivan Denisovitsj liv.

Hva gjør du i fritiden?

Liker å lese og reise, gjerne lese på reise.

Hvor mange timer jobber du hver uke?

45–60, sjelden mer.

Er det noe du skulle ønske du var flinkere til?

Huske på å gi tilbakemelding til medarbeidere for godt utført arbeid. Jeg innser at mine anerkjennende grynt ikke alltid oppfattes.

Har du vært aktivt med i noen frivillige organisasjoner?

Speider’n, Operasjon Dagsverk, Norges Gymnasiastsamband.

5 om ledelse

Når fikk du din første lederoppgave?

Patruljefører i speider’n, 13 år eller deromkring.

Hva er mest viktig for deg som leder?

Sette medarbeidere i stand til å gjøre best mulig jobb. Hvilket forutsetter at jeg er tydelig på hvor vi skal. Ikke alltid enkelt.

Er makt et begrep du bruker for å beskrive ledelse?

Motsatsen til makt er maktesløshet; en maktesløs leder er en selvmotsigelse.

Bør en leder snakke åpent om sine svake sider?

En leder bør være sterk nok til å kunne snakke om sine svake sider.

Bør en ha den samme lederjobben i mer enn 10 år?

Ikke uten videre.

4 om medarbeidere

Tre stikkord som kjennetegner en god medarbeider?

Selvstendig, kompetent, lojal.

Er det en fordel at flest mulig av de ansatte er med i en fagforening?

Norsk arbeidsliv bygger blant annet på sterke fagforeninger, som henter sin legitimitet gjennom medlemmene. Men organisasjonsfrihet innebærer også retten til å ikke organsiere seg.

Bør ansatte få bonus hvis sjefene får det?

Ja.

Er det opp til de ansatte selv å passe på at de jobber det antallet timer de skal?

Sjefen har ansvaret, men jeg ville likt dårlig å måtte bruke mye tid på å følge opp det. Men, noen medarbeidere må passes på så de ikke jobber for mye.

3 om aktuelle saker

Bør vi åpne for oljeboring i Lofoten og Vesterålen?

Også på det punktet trives jeg utmerket med avtalen mellom H, FrP, Krf og V.

Bør vi bruke mindre penger på landbrukssubsidier?

Jeg er først og fremst opptatt av å redusere tollsatsene; proteksjonisme skader både forbrukerne og næringens langsiktige verdiskaping.

Bør det kuttes i pressestøtten?

Ja.

2 om tiden vi lever i

Er det noe utviklingstrekk som bekymrer deg?

Det virker ikke som idealet om selvhjulpenhet er i sterk fremgang. Dessuten er det umulig å ikke bekymre seg for klimaendringer, og verdens manglende evne til å håndtere dem.

Bør det være et mål å få økt gjennomsnittlig materiell levestandard i Norge?

Ja, det fortsatt er forholdsvis mange som opplever materielt trange kår. De fleste av oss greier seg uten økt materiell levestandard.

1 om Erna Solberg

Hva synes du om Erna Solberg som statsminister?

Tydelig leder med et klart prosjekt og sans for detaljer.