– Når folk spør hva jeg jobber med, føles det som det trengs et helt foredrag, eller en bok. Dette er den boka, sier velferdsprofitør Karl Kristian Indreeide.
Maset om å skape en vinnerkultur kan gå for langt. I det normale arbeidsliv må det være rom for taperskaller, og det aller viktigste er å få gjennomsnittsarbeideren til å gjøre sitt beste.