Skap et godt lydmiljø

I en undersøkelse som ble gjort blant 525 ansatte i kontorlandskap i Sverige oppga hver tredje medarbeider at de slet med tinnitus-lignende symptomer (øresus). Hele 85 prosent hadde vanskelig for å konsentrere seg som en følge av høyt lydnivå, skriver bladet Arbetsliv.

Syv av ti oppgir at de har telefonsamtaler av følsom natur, og forlater plassen sin for å gjennomføre dem. All den tid det ofte er for få møterom, velger imidlertid mange å gå på toalettet, i bøttekottet eller ut på balkongen for å snakke. Det viser den samme undersøkelsen, som for øvrig er bestilt av et telefonselskap som selger hodesett til telefoner (GN Netcom).

Jonas Christensson fra Ecophon Sverige hjelper bedrifter med å forbedre lydmiljøer. Han understreker at et godt kontorlandskap skal ivareta to viktige behov: Behovet for kommunikasjon og behovet for konsentrasjon.

- Dette innebærer eksempelvis at det må være tilstrekkelig med stillerom og møterom. Bedriftsledelsen må merke seg medarbeidernes behov. Hvis det ikke er mange nok stillerom, må man bygge flere. Mange tror de skal spare plass på å bygge landskap, men har landskapene gode planløsninger, krever de ofte samme flate som de tradisjonelle kontorene, sier Christensson til Arbetsliv.

Tips for å skape et godt lydklima:

* Bruk lydabsorberende materialer og skjermer for å minske lydutbredelsen.

• Bruk stillerom. Et nøkkeltall er ett stillerom per ti arbeidsplasser. Stillerommene skal plasseres lett synlig, slik at de ansatte lett ser om de er tilgjengelige eller ikke.
  
• Møter, inkludert møter av spontan karakter, skal holdes i særskilte møterom.
  
• Sats på bærbare datamaskiner, trådløse nettverk og bærbare telefoner slik at medarbeiderne kan forflytte seg i landskapet.
  
• Gi medarbeiderne opplæring i «akustisk oppførsel». Diskuter hvilke lyder som er positive, og hvilke som kan være forstyrrende. Lag landskapsregler.
  
• Minimer ventilasjonslyder og andre lavfrekvente lyder.