Vil ha resultatlønn for lærere
- De som skaper gode resultater må kunne belønnes mer enn de som ikke gjør det, sier president i NHO Erling Øverland til Klassekampen. NHO tar i rapporten til orde for å endre lønnspolitikken i skolen, og gi "individuelle belønningsmuligheter", kombinert med et sterkere fokus på måling og evaluering av resultater.
- Dette har vi gode erfaringer med fra det private næringsliv. Resultater kan måles, og belønning basert på resultatene vil motivere til ekstra innsats, sier Øverland.
Leder i Utdanningsforbundet, Helga Hjetland, er ikke begeistret for forslaget.
- Dette er feil medisin, og lærerne er veldig motstandere av dette. Å legge enkeltelevers prestasjoner til grunn for lærernes lønn er helt motsatt av hva vi tror motiverer til bedre innsats, sier hun.