På nett

Pent, rent og litt kjedelig

http://www.aetat.no

Aetat har en veldig klinisk og ren førsteside. Den retter seg både mot arbeidssøkere som vil finne ledige jobber og arbeidsgivere som søker etter arbeidskraft. Nyhetene på siden er datomerkete. Øverst til høyre er det en meny som gir mer informasjon om Aetat. Fordelen med Aetat er den store stillingsbasen. Så lenge man søker på hele landet kommer det opp mange treff på de aller fleste yrkene, og det er jo hovedpoenget med å være her. Bra. Aetat er en stor organisasjon med 3500 ansatte. Det er derfor bra at regionaliseringen også gjenspeiler seg på nett med bilder av fylkesarbeidssjefer, kontaktinformasjon til de enkelte kontor og nyheter fra de ulike fylkene. Det finnes også en hel del statistikk å hente om arbeidsmarkedet her. Det er enkelt å navigere, sidene er rene og pene, men har et litt kjedelig og upersonlig preg.

Friskt og fint hos Monster

http://www.monster.no

Monster.no har en frisk stil og en fin, enkel og tiltalende førsteside. Her får jeg lyst til å søke jobb. Da jeg var innom, var det imidlertid bare 347 ledige jobber i Norge tilgjengelig i basen. Det er for lite. Til gjengjeld skryter amerikanskeide Monster av at de er verdens ledende karrierenettverk. De har en base på tusenvis av jobber i utlandet. Jeg plundret litt med søkemotoren før jeg fant ut hvordan den virket. Men da jeg endelig fikk det til, fungerte det bra. Jeg søkte på jobber innen reiseliv over hele verden og fikk opp 3221 stillinger. Det gjør Monster.no til et suverent utgangspunkt for den eventyrlystne som har lyst til å se verden. Nettstedet har også et karrieresenter hvor jobbsøker kan få nyttige råd og tips. Jeg finner raskt fram til områdelederen for Monster. Hun er avbildet i nedlastbar utgave og er kontaktbar både gjennom e-post og telefon.

Bør gjøre mer for investorene

http://www.stepstone.no

Enda en tiltalende og fin side for jobbsøkere. Da jeg var innom, lå det 424 ledige stillinger i basen. Søkemotoren er rask, og leverer treffene etter dato. Stepstone forteller at de er Europas ledende karrierehjelper på nett og at de har egne nettsteder eller samarbeidspartnere i 16 land pluss ett for Øst-Europa. Samarbeidspartnerne leverer nødvendigvis ikke like gode løsninger som Stepstone, og språkbarrierene kom raskt når jeg skulle søke jobber på de spanske og nederlandske nettsidene. En elektronisk ordbok som kunne oversette hadde vært fint å ha da. For øvrig har Stepstone grei kontaktinformasjon på den norske ledelsen, og på Stepstone.com finner jeg ledelsen med kort-cv-er og bilder. Stepstone kunne med fordel lagt mer arbeid i siden for investor relations. Jeg måtte blant annet langt ned i pressemeldingene før jeg fant en nedlastbar utgave av årsrapporten for i fjor.