StatoilHydro-omlegging på sikkerheten løs

YS-foreningen Safe kaller den nye modellen en fare for sikkerheten. Årsaken til omleggingen er fjorårets sammenslåing av Statoil og Hydros oljedivisjon og de lukrative tidligpensjonspakkene som ble lovet i den forbindelse. På enkelte felter kan 20-40 prosent av arbeidsstokken forsvinne med tidligpensjon. Selskapet skal nå innføre én enhetlig måte å drive plattformene på, i stedet for at 39 installasjoner drives på svært ulik måte. I tillegg skal de ansatte nå rullere mellom plattformene på en ny måte.

Bjørn Asle Teige som har representert YS i det sentrale integrasjonsplanleggingsteamet, mener planene går på sikkerheten løs fordi det nå blir langt færre ansatte på plattformene.

- Jeg trodde ikke det var noen som hadde så sterk magesyre at de våget å gå inn på dette her, sier han til Dagens Næringsliv.

Også hovedtillitsvalgt for YS i StatoilHydro, Stein Bredal, er opprørt.

- Hvordan skal de få frigjort ressurser når de tar vekk 700 eldre arbeidstakere som allerede har for mye å gjøre, og i tillegg setter 300 ingeniører på land? spør han.