Redde sjefer

Noen gruer seg når de skal snakke foran et publikum. Andre har angst når de skal ta viktige beslutninger. Enkelte føler redselen komme sigende når medarbeidere skal sies opp. Dét viser en undersøkelse det svenske bladet Chef har gjort blant 500 ledere.

Ifølge undersøkelsen er dette de tingene ledere er mest redd for

1. Fatte beslutninger på usikkert grunnlag
2. Å si opp medarbeidere
3. Å virke ufølsom og maktsyk
4. Å kritisere medarbeidere
5. Å bli avslørt som en som har lite kunnskap.

Det finnes imidlertid flere måter å bekjempe redsel på, og chef.se formidler flere tips fra ledercoachen Carl Lindeborg.

Ett råd er å avdramatisere det hele. Tenk: ”Hva er det verste som kan hende?”. Du kan også velge hvilken innstilling du vil ha, og noen ganger må du konfrontere redselen. Å gå utenfor komfortsonen er en del av livet. Gjør du det, tar du kontroll og blir ikke et offer for omstendighetene.