Nordmenn tror ikke på kvinnekvotering

Rekrutteringsbyrået Randstad har gjennomført en undersøkelse blant lønnsmottakere i 32 land, melder metroexpress.dk.

De har spurt om respondentene er enige i at kvotering som tvinger virksomheter til å ansette flere kvinner i ledende stillinger kan være et virkemiddel for å få flere kvinner i ledende stillinger.

45 prosent av spurte nordmenn er svært enige eller enige i utsagnet. Bare danskene (44 prosent) og ungarerne (43 prosent) er mer skeptiske til kvinnekvotering.

De mest positive er kineserne, (79 prosent) inderne (75 prosent) og franskmennene (70 prosent).

Anette Borchorst, professor i kjønnsforskning ved Aalborg universitet, påpeker at all forskning viser at kvotering hjelper – spesielt i starten, for å hjelpe en minoritet å få fotfeste.

– Man har en tendens til å velge ledere som ligner en selv. Kvinnekvoter gir en mulighet til å tenke i nye baner, sier forskeren.