Egne rom mot mobbing
Mobbing blir mer merkbart på arbeidsplasser der det ikke finnes noe fysisk sted der folk kan trekke seg tilbake. Det konstaterer sosiologiforsker Louise Svensson i en avhandling ved Örebro univsersitet, melder Du och jobbet.
Ifølge Svensson forekommer mobbing i mer eller mindre alle bransjer. Noen steder blir mobbingen imidlertid mer merkbar, og dette skjer blant annet der det ikke finnes noe sted å trekke seg tilbake. Et eget rom kan redde den mobbede fra negativ behandling, i hvert fall iblant. Deler man rom med kolleger er det vanskeligere å unnvike mobbingen.
Svensson har i forskningen sin intervjuet både mobbere, mobbeofre og betraktere. Hun konkluderer med at mobberne kan være ledere, kolleger eller underordnede. Det vanligste er ifølge Svensson at det er en eller noen som mobber, ikke en stor gruppe. Forskeren mener imidlertid at alle deltar i mobbingen på sin måte.
For den som blir utsatt for mobbing kan alle som ikke åpent viser sin støtte være potensielle mobbere. Denne usikkerheten blir en del av mobbingen, hevder Svensson.
