Når må arbeids­kontrakt være på plass?

­Spørsmål: Når har jeg krav på å få arbeidskontrakten min?

Svar: Krav om skriftlig arbeidsavtale reguleres av arbeidsmiljøloven § 14-5.

I arbeidsforhold med en samlet varighet på mer enn en måned, skal en arbeidstaker ha skriftlig arbeidsavtale så snart som mulig og senest en måned etter at arbeidsforholdet begynte.

Dersom avtalte varighet på arbeidsforholdet er kortere enn en måned, skal arbeidstaker ha arbeidskontrakt umiddelbart.