Knut Olav Åmås i Fritt Ord.
Foto
NTB scanpix
Egenmeldingen: Knut Olav Åmås
Alder: 48
Bosted: Oslo
Sivilstand: Ugift, kjæreste
Stilling: Administrerende direktør, Stiftelsen Fritt Ord
Utdannelse: Cand.philol. i filosofi, dr.philos. i medievitenskap.
Antall dager trim i uka: 6
6 om deg som menneske
Er det noe du drømmer om å gjøre en gang?
Jeg gjør det jeg drømmer om hver dag: En meningsfull jobb, masse unike erfaringer og menneskemøter og samvær med kjæreste, familie og gode venner.
Er det en bok du har lest eller en film du har sett som har gjort et sterkt inntrykk på deg?
Saken fortsetter under annonsen
Baz Luhrmanns «The Great Gatsby» fra 2013,.
Hva gjør du i fritiden?
Har gleden av å være med på en god del halvprofesjonelle sosiale arrangementer, som ofte innebærer givende møter med folk.
Hvor mange timer jobber du hver uke?
Jeg vil tro i snitt ca. 60-70 timer.
Saken fortsetter under annonsen
Er det noe du skulle ønske du var flinkere til?
Njææi.
Har du vært aktivt med i noen frivillige organisasjoner?
Ja, flere.
Saken fortsetter under annonsen
5 om ledelse
Når fikk du din første lederoppgave?
Som forlagsredaktør i Universitetsforlaget rett etter fullført utdannelse, i 1996.
Hva er mest viktig for deg som leder?
Å gi de dyktige medarbeiderne i staben frihet og ansvar, å være en solid administrasjon for styret i Fritt Ord, og å levere så store verdier til samfunnet som overhodet mulig.
Saken fortsetter under annonsen
Er makt et begrep du bruker for å beskrive ledelse?
Makt som innflytelse for det du jobber for og sammen med de du arbeider med, er ikke negativt.
Bør en leder snakke åpent om sine svake sider?
Ofte vil svaret på det være ja.
Bør en ha den samme lederjobben i mer enn 10 år?
Saken fortsetter under annonsen
For mange vil det være for lenge - de fleste ledere vil ha levert sitt beste og vel så det i én funksjon i løpet av ti år. Men det finnes unntak!
4 om medarbeidere
Tre stikkord som kjennetegner en god medarbeider?
Selvstendig, kritisk, idérik.
Er det en fordel at flest mulig av de ansatte er med i en fagforening?
I et land som Norge, der organisasjonene i arbeidslivet spiller en stor rolle, er det ofte det, men det avgjørende å behandle alle bra.
Bør ansatte få bonus hvis sjefene får det?
Ja, som oftest. Det er flere enn ledere som skaper verdiene og resultatene, og det er flere enn ledere som tar sjanser og risikoer.
Er det opp til de ansatte selv å passe på at de jobber det antallet timer de skal?
Det er bare delvis opp til dem.
3 om aktuelle saker
Bør vi åpne for oljeboring i Lofoten og Vesterålen?
Nei.
Bør vi bruke mindre penger på landbrukssubsidier?
Jeg vil at det skal bo mennesker flest mulig steder i Norge, og at vi skal dyrke naturressursene. I et land med til dels arktisk klima trengs da offentlige virkemidler. Spørsmålet er nøyaktig hvilke.
Bør det kuttes i pressestøtten?
Det avgjørende er at offentlig mediestøtte gir Norge den journalistikken samfunnet trenger.
2 om tiden vi lever i
Er det noe utviklingstrekk som bekymrer deg?
Den sterkt autoritære utviklingen i viktige europeiske land som Russland, Tyrkia, Ungarn og Polen, som bygger ned alt av friheter og rettigheter.
Bør det være et mål å få økt gjennomsnittlig materiell levestandard i Norge?
Viktigere er det å løfte de som tjener lite og som gjør verdifulle jobber.
1 om Erna Solberg
Hva synes du om Erna Solberg som statsminister?
Hun er en pragmatisk og løsningsorientert langdistansepolitiker.
