Industrien har redusert sykefraværet med 35 prosent i perioden 2003–2013.
NTB Scanpix/Anne Elisabeth Næss
Lavt sykefravær i industrien
IA-avtalen har hatt dårlig effekt i Kommune-Norge, som Dagens Perspektiv tidligere har skrevet om. Industrien, derimot, har funnet en løsning på problemet, og håper nå å være et forbilde for andre sektorer, skriver Klassekampen.
En av de viktigste årsakene til industriens kollektive friskmelding er at alle ansatte har blitt prioritert likt.
– Alle ansatte vet at de er like mye verdt. Det er en viktig årsak til det lave sykefraværet, sier Randi Bakke, HMS-ansvarlig i Sandvik Teeness i Trondheim, til avisen.
Hun presiserer at det er viktig for et arbeidsmiljø å bryte ned statusforskjeller for å skape et godt arbeidsmiljø.
I perioden 2003–2013 har industrien redusert sitt sykefravær med hele 35 prosent, ifølge nye tall fra arbeidsgiverforeningen Norsk Industri. Toppen, i 2003, var på syv prosent. Gevinsten hos Norsk Industris medlemmer, som representerer 70 000 årsverk, anslås å være 800 millioner kroner årlig.
